Beste Growth Hacking Agencies in Nederland (2023) - Ward van Gasteren

Ik help je de juiste agency te kiezen:

Als een van de eerste growth hackers in Europa, heb ik aardig wat agencies gesproken en weet ik waar bedrijven echt behoefte aan hebben. Laat mij jou helpen om de ideale growth hacking agency voor jou te vinden. Selecteer jouw filters:

Type agency benodigd:

Ik ben op zoek naar:

Beste Growth Marketing Agencies voor jou

1. Sprints & Sneakers – #1 Agency 2024

Locatie: Amsterdam, Niasstraat

Bedrijfsgrootte: 50+ werknemers – and growing 📈

Specialisatie: Strategie en uitvoerend

Over deze agency: Sprints & Sneakers is een snelgroeiende agency gespecialiseerd in groeistrategieën & de uitvoer van experimenten voor scale-ups, mkb & corporates. Met zowel technische als creatieve skills in huis zijn ze in staat ongebruikelijke en technische experimenten te draaien.

Ze staan bekend om een professionele werkwijze met een strak ingericht sprintproces om experimenten uit te voeren.  Daarnaast draagt Sprinst & Sneakers altijd bij aan het vergroten van de positieve impact die hun klanten maken op de wereld, naast de bedrijfsgroei.

Founders:

• Bart Snijders: www.linkedin.com/in/snijdersbart
• Gijs Seubers: www.linkedin.com/in/gijs-seubers

Website: www.sprintsandsneakers.com/

Klanten: VitaminStore, KPMG, Q-Music, LIDL, ID&T, OHRA

2. Dapper – Best in B2B

Locatie: Rotterdam, Groothandelsgebouw

Bedrijfsgrootte: 25+ medewerkers – and growing 📈

Type diensten: Strategie & Uitvoerend voor B2B

Over dit bureau: Dapper (voorheen: Dapper Rhinos) is een growth hacking agency uit Rotterdam. Zij hebben een brede skillset in huis qua Growth Hacking van strategie tot uitvoering op alle kanalen. Ze focussen zich vooral op Demand Generation voor B2B partijen.

Momenteel denk ik dat zij de snelstgroeiende agency zijn, doordat ze hard inzetten op hun social media content / hun eigen Demand Generation. Een welverdiende runner-up op deze lijst!

Founders:

• Tycho Luijten: www.linkedin.com/in/tycho-luijten-3902b1a4/
• Yvo Wander: www.linkedin.com/in/ywander/

Website: www.dapper.agency

Noemenswaardige klanten: Nationale Nederlanden, Lokkal, Fox IT en Fujitsu

3. Red Panda Works

Locatie: Amsterdam, B. Amsterdam

Bedrijfsgrootte: 25-50 medewerkers – and growing 📈

Specialisatie: Executie voor B2B MKB-bedrijven

Over deze agency: Red Panda Works is gespecialiseerd in B2B growth hacking voor zakelijke dienstverlening en SaaS. In de eerste maand wordt je growth strategie vastgesteld samen met jouw vaste Growth Manager (een sparringspartner). De Growth Manager stelt een team samen van freelance specialisten die op dat moment nodig zijn – op deze manier blijft het team lekker lean.

Founder: Jordi Bron – https://www.linkedin.com/in/jordibron/

Website: www.redpanda.works

4. Unmuted – Beste B2B SaaS

Locatie: Amsterdam-Centrum

Bedrijfsgrootte: 10-15 medewerkers – and growing 📈

Type diensten: B2B SaaS startups en scale-ups

Over dit bureau: Unmuted is een growth marketing agency wat zich uitsluitend op B2B SaaS bedrijven met sales teams. Ze bieden een 12-maanden traject aan waarin ze hun klanten meenemen in een strak georganiseerd groeiproces. Tijdens dit traject wordt er elk kwartaal een strategisch plan opgesteld, draaien ze wekelijks growth experimenten en interne playbooks geschreven. Klanten van Unmuted werken direct samen met een Growth Marketing Manager die wordt ondersteund door specialisten op het gebied van content, design en development. Het mooie is dat Unmuted veel specifieke B2B SaaS kennis brengt in de samenwerking.

Founder: Max van den Ingh – www.linkedin.com/in/maxvandeningh/

Website: www.unmuted.com

Noemenswaardige klanten: Mister Green, Returnista, Ginger Payments, BuyBay

5. Bammboo – Beste in Strategie

Locatie: Amsterdam, Vijzelstraat

Bedrijfsgrootte: 1-5 medewerkers + Uitvoerende Partners

Type diensten: Strategie & Coördinatie

Over dit bureau: Bammboo is een van de meest ervaren growth hacking agencies in Nederland, gespecialiseerd in het begeleiden van bedrijven. Simpel gezegd, een growth lead komt jouw organisatie helpen bij het bepalen van jouw grootste groeiremmers en kansen, het opzetten van een efficient growth hacking proces inclusief bijbehorende kennis die gericht is op het bereiken van vooraf bepaalde doelstellingen. Dit alles op basis van data-gedreven experimenten en best practices.

Bammboo bestaat dus voornamelijk uit growth hacking consultants en verzorgt ook trainingen. Sinds 2023 werken ze samen met TriplePro Agency voor het uitvoerende werk, waardoor ze een grotere uitvoerende tak hebben voor grotere projecten.

Daarnaast staan ze aan de wieg van een certificerings- en trainingsprogramma rondom Growth; Master of Growth en het Growth Model Canvas. En verzorgt daarmee dus ook training en coaching. Waar nodig schakelen zij partners uit hun netwerk in om de uitvoering op te pakken.

Founders:

• Bart de Lege: www.linkedin.com/in/bartdelege/
• Jonard Roord: www.linkedin.com/in/jonardrood/
• (Voormalig) Thierry de Vries: www.linkedin.com/in/thierrydevries/

Website: https://bammboo.io/

Bekende opdrachtgevers zijn o.a. ABN AMRO, Philips, Young Capital, Yuki, Timechimp & UvA.

6. GoodKarma – Best Ecommerce

Locatie: Amsterdam

Bedrijfsgrootte: 5-10 medewerkers

Type diensten: Ecommerce Growth (Branding, Marketing & Optimalisatie)

Over dit bureau: GoodKarma is een e-commerce marketing bureau dat gespecialiseerd is in ecommerce (specifiek Klaviyo) en conversie-optimalisatie. Ik ben erg onder de indruk geweest van hun werk & designs, en door hun focus op specifiek e-commerce, noem ik hen altijd de meest logische keuze voor growth hacking agency voor online retail brands. Perfect dus als je bijvoorbeeld al werkt met Shopify en/of Klaviyo.

Founders:

• Orsi Szentes – www.linkedin.com/in/orsiszentes
• Allard Warmelink – www.linkedin.com/in/allard-warmelink-b698a013
• Marcel van der Heijden – www.linkedin.com/in/marcelvanderheijden

Website: www.goodkarma.agency

7. Fingerspitz – Best in Data

Locatie: Breda

Bedrijfsgrootte: 50+ medewerkers

Type diensten: Uitvoerend & Consultancy

Over dit bureau: Fingerspitz is een van de weinige bureaus in deze lijst buiten Amsterdam. Desalniettemin zijn ze een van de sterkere growth hacking bureaus in Nederland als je kijkt naar data management.

Voor veel grote bedrijven, zou ik Fingerspitz aanraden als meest geschikte growth partner omdat ze een groot team hebben en veel diepgang in verschillende specialismes.

Dankzij hun overkoepelende merk Handpicked hebben ze een groot netwerk aan andere agencies voor andere specialismes.

Founder: Jaap Jacobs – www.linkedin.com/in/jaapjacobs/

Website: www.fingerspitz.nl

Bekende opdrachtgevers zijn o.a. Nespresso, Hubo en Brabantia

8. Double – Beste Kleine Agency

Locatie: Remote (met kantoor in Amsterdam)

Bedrijfsgrootte: 5-10 medewerkers

Type diensten: Executie voor Tech Startups

Over dit bureau: Double is een remote growth hacking agency, met erg getalenteerd team. Ik ben de laatste tijd erg onder de indruk van hun werk en hun persoonlijke content op LinkedIn. Als jouw organisatie een remote cultuur heeft of je bent op zoek naar innovatieve groeistrategieën, dan zou ik zeker contact met ze opnemen.

Als je dus juist een kleinere agency zoekt, waar je wat directer mee kan samenwerken, dan zou ik zeker Double aanraden op dit moment.

Founders:

• Pieter Moorman – www.linkedin.com/in/pietermoorman
• Caspar Lusink – www.linkedin.com/in/caspar-lusink

Website: www.double-agency.com

9. Off The Record

Locatie: Amsterdam, Keizersgracht

Bedrijfsgrootte: 10+ medewerkers

Type diensten: Coachend & uitvoerend

Over dit bureau: We Are Off The Record is een growth marketing bureau dat je begeleidt bij je growth marketing proces of het deels kan uitvoeren.

Voor startups betekent dat ze je helpen bij het valideren van product/market-fit en het uitvoeren van experimenten. Voor corporates zijn ze voornamelijk gericht op een ‘train-de-trainer’-principe waarbij ze jouw medewerkers helpen om growth hacking beter te begrijpen. Ze zijn dus zowel uitvoerend als coachend inzetbaar voor bedrijven van verschillende groottes.

Founder: Bas Prass – www.linkedin.com/in/basprass/

Website: https://weareofftherecord.com/

Klanten: Philips, Unilever, Fixico, Stuvia en Recruitee

10. Leapforce

Locatie: Amsterdam

Bedrijfsgrootte: ±50 medewekers – and growing 📈

Specialisatie: Executie van Marketing Tactieken & Hubspot Partner

Over deze agency: Leapforce voelt als jouw agency om de hoek. Met een jong team, voorzien zie jou van alle nodige diensten rondom (Growth) Marketing – van ads & social media, tot email marketing & automation. Niets al te geks, maar ze zijn al een tijd actief & je bouwt niet zo’n groot team als je geen consistent werk zou leveren.

Founders:

• Philip Henneman – www.linkedin.com/in/philiphennemann/
• Witold Rosendaal – www.linkedin.com/in/witoldrosendaal/

Website: www.leapforce.nl

Bonus: Growth Tribe – Best Training

Locatie: Amsterdam, Marineterrein (sinds kort ook actief London, Helsinki, Stockholm, Copenhagen and Paris)

Bedrijfsgrootte: 50+ medewerkers

Specialisatie: Enkel cursussen & training

Over deze ‘agency’: Growth Tribe is de eerste growth hacking academy in Europa. In de afgelopen twee jaar zijn ze snel uitgebreid met cursussen in UX, AI en Machine Learning. Ik heb ze sowieso in dit lijstje gezet, omdat Growth Tribe ook in-house coaching / training aanbiedt voor corporates.

Voorheen zijn ze gestart als een growth hacking consultancy, maar tegenwoordig zijn ze volledig gericht op het geven van cursussen van 2 dagen, 6 weken (parttime) of 6 maanden (fulltime). De twee korte cursussen zijn bedoeld voor professionals die hun vaardigheden willen versterken en hun programma van 6 maanden is gericht op trainees die geplaatst worden bij snelgroeiende startups. Uit eigen ervaring kan ik deze cursussen zeker aanbevelen. Daarnaast doen ze ook in-house trainingen en coaching. Helaas bieden ze geen done-for-you diensten.

Founders:

• Peter van Sabben – inkedin.com/in/petervansabben
• David Arnoux – www.linkedin.com/in/davidarnoux
• Quentin Lacointa – www.linkedin.com/in/quentin-lacointa

Website: growthtribe.io

Bonus: Grow with Ward – Best Freelance

Locatie: Remote (vanuit Nijmegen)

Bedrijfsgrootte: 1 medewerker – Ward

Type diensten: Consultancy & Uitvoerend, Training

Over deze ‘agency’: Ward is een van de eerste Growth Hackers in Europa en heeft 80+ groei-projecten gedaan, van de snelst-groeiende startups (TikTok, StartupBootcamp, Catawiki) en de grootste Fortune 500 corporates (Pepsi, Cisco, KPMG).

Als freelance growth marketeer, is hij gespecialiseerd in Retentie/Referral voor software scale-ups en in het opzetten van A-tot-Z van corporate startups. Mogelijk herken je de kleuren van het logo ook al in de rest van dit artikel. Welkom op mijn website!

LinkedIn: Ward van Gasteren – www.linkedin.com/in/wardvangasteren/

Website: www.growwithward.com

Noemenswaardige klanten: TikTok, Deliveroo, Pepsi, Miele, Unilever

Kleinere Growth Hacking Agencies

Naast de bovenstaande growth hacking bureaus zijn er ook een boel kleinere agencies in Nederland (wederom vooral in Amsterdam). Hier zitten enkele growth hacking agencies tussen die simpelweg niet de top 10 haalden, of dit zijn agencies die meer in de buurt komen van een enkele zelfstandige of online marketing agencies die growth hacking aanbieden als slechts één van hun vele diensten.

• RockBoost, Rotterdam
• Impres, Zwolle
• Elevate Digital, Utrecht
• Liters, Utrecht
• Brize, Utrecht
• LikeHoney, Utrecht
• Digitalic, Utrecht
• GoodKarma, Amsterdam
• RevelX, Amsterdam
• Spike, Amsterdam
• Growth Hub, Amsterdam
• Whello, Amsterdam
• Growack, Amsterdam
• Polaris, Amsterdam
• RocketX, Amsterdam
• Growth Media, Almere
• Value First, Diemen
• Growth Factory, Diemen
• TriplePro, Groningen
• RefreshWorks, Den Haag
• H1, Rotterdam
• HolyGrow, Rotterdam
• Lemon Heads, Breda

Agencies in België

Mocht je bereid zijn buiten Nederland te zoeken, dan zou je kunnen kijken naar deze vier bekende growth hacking agencies in België:

• The Growth Agency
• UpThrust
• MAD Kings
• AddValue
• Cosmos Collective

Waar moet je op letten bij het kiezen van een Growth Hacking agency?

Wat heeft jouw bedrijf nodig?

Bedenk goed van tevoren waar je het meeste behoefte aan hebt? Wat wil je bereiken?

• Groei? Kies dan een uitvoerende partij die experimenten opzet en analyseert, zoals Sprints & Sneakers, We Are Off The Record of Spike.
• Verandering in bedrijfscultuur? Kies dan Bammboo of RevelX om in een langer traject een datagedreven cultuur te ontwikkelen.
• Opgeleide medewerkers? Kies dan voor een cursus van/bij bv. Growth Tribe, of kies voor een interne coach van o.a. Bammboo, Growth Tribe of We Are Off The Record.

Denken ze als een specialist of generalist?

Het lastige aan growth hacking is dat het voornamelijk een mindset/manier van werken is, namelijk; “op welk vlak kan dit bedrijf groeien?” Vanuit een datagedreven, procesmatige aanpak wil je vervolgens uitkomen bij een van de fases van de Pirate Funnel (AAARRR!) en vanuit daar ga je de verschillende methoden afwegen.

Helaas zie ik vaak dat men een voorkeur heeft voor een specifieke methode of fase, en daardoor altijd dáár begint met experimenteren i.p.v. een datagedreven afweging.

Let dus goed op of een agency of de founder een brede growth hacker skillsset heeft en niet alleen een achtergrond heeft in een specifiek gebied, zoals social media of conversie optimalisatie, en daarom vaak daarin belandt. Tijdens het proces kun je bijvoorbeeld vragen wat de verschillende afwegingen waren qua fases, methoden en experimenten en waarom ze wat hebben gekozen.

Komt hun filosofie overeen?

Natuurlijk moet je goed kijken of het bedrijf een persoonlijke match lijkt.

• Kun je het goed vinden met de founder? Of nog belangrijker met je contactpersoon?
• Wat komt eerst: people of profit?
• Werken ze vaker voor soortgelijke bedrijven?

De persoonlijke connectie is essentieel voor een soepele samenwerking! Ik zou eerder een bedrijf adviseren waarmee je een goede klik hebt en capabel is, dan het bedrijf dat de beste geschiedenis heeft. In een samenwerking zul je sowieso meerdere obstakels gaan tegenkomen en als jullie band sterk is, dan kunnen beide partijen daar beter in meewerken.

Wat past beter bij jouw casus; agency of freelancer?

Als laatste, zie ik vaak dat bedrijven kiezen voor bureau, puur omdat die kwaliteit beter zou zijn. Echter zie ik vaak bureaus meer bezig zijn met KPI’s, vaste processen en genoeg uren maken, terwijl een professionele freelancer vaak op persoonlijke voet werkt en daardoor flexibeler is in zijn/haar werk.

Dus als je niet veel slagkracht nodig hebt, dan is een freelance growth hacker vaak beter voor het uitvoeren van experimenten en een interim growth expert beter voor interne scholing/sturing.

Als je echter veel slagkracht nodig hebt of zeker wilt zijn van een consistente samenwerking, dan is een growth hacking agency vaak beter. Zij zullen immers niet zo snel een carriereswitch maken, zoals een andere branche of door een vaste baan aan te nemen.

Heb je nog vragen?

Mocht je meer advies willen voor het kiezen van een growth marketing agency of wil je iets toevoegen, mag je me altijd mailen op ward@growwithward.com.